✏️ گواهی پس از لیسانس - برای تکمیل یک برنامه مطالعاتی سازمان یافته اعطا می شود.
با وجود بیمه بیکاری کارگران در فاصله زمانی خروج از یک کار و پیدا کردن کار جدید مشکلات معیشتی ندارد.
به زبان ساده تر بخوام بگم اینکه ، کارگری بعد از اتمام قرارداد موقتش که منتظره قرارداد جدید از سوی کارفرما است که جهت امضا صادر شود ولی دقیقه آخر کارفرما به کارگر اطلاع دهد که قراردادی در کار نیست و خدافظ شما ؟ این کار قانونی است ؟
بیمه تامین اجتماعی کارگران قانون کار برابر با ماده ۱۴۸ قانون کار و ماده ۳۶ قانون تامین اجتماعی الزامی است.
آیا در صورت وجود بیمه حوادث خیال کارفرما در قبال تمام حوادث راحت می شود و هیچ جرم و جریمه ای متوجه کارفرما نیست؟
✏️ صداقت و راستی: ✏️ این شغل مستلزم صداقت و اخلاقگرایی است. ✏️ قابل اعتماد بودن: ✏️ این شغل مستلزم قابل اعتماد بودن، مسئولیت پذیر بودن و انجام تعهدات است. ✏️ تفکر تحلیلی: ✏️ این شغل نیاز به تجزیه و تحلیل اطلاعات و استفاده از منطق برای رسیدگی به مسائل و مشکلات مربوط به کار دارد. ✏️ توجه به جزئیات: ✏️ این شغل نیازمند دقت در جزئیات و تمام و کمال بودن در تکمیل وظایف کاری است. ✏️ ابتکار عمل: ✏️ این شغل مستلزم تمایل به قبول مسئولیت ها و چالش ها است. ✏️ خود کنترلی: ✏️ این شغل مستلزم حفظ خونسردی، کنترل احساسات، کنترل خشم و اجتناب از رفتار پرخاشگرانه، حتی در شرایط بسیار دشوار است. ✏️ تحمل استرس: ✏️ این شغل مستلزم پذیرش انتقاد و برخورد آرام و مؤثر با موقعیتهای پر استرس است. ✏️ ماندگاری: ✏️ این کار مستلزم استقامت در مواجهه با موانع است. ✏️ رهبری: ✏️ این شغل مستلزم تمایل به رهبری، مسئولیت پذیری و ارائه نظرات و راهنمایی است.
عدم تمایل کارگر به واریز بیمه و عدم واریز بیمه با رضایت کارگر
هر دو طرف به دنبال برنده شدن در شکایت هستند البته با شرط احقاق حق.
۴- در مشاوره تلفنی مسائل مربوط به قانون کار و تامین اجتماعی با جزئیات کامل و اختصاصی از کاربر پرسیده شده و پاسخ بسیار دقیق تر و مصداقی ارائه می شود ولی در سامانه پرسش و پاسخ ممکن است متن نوشته شده توسط کاربر طوری باشد که کارشناس و وکیل اداره کار به صورت دقیق متوجه جزئیات نباشد.
میخواستم از اساتید سوال بپرسم در خصوص اینکه ، آیا کارفرما میتونه قرارداد موقته یک کارگری رو بدون اطلاع قبلی ( مثلا یک ماه قبل ) تمدید نکند و کارگر دقیقه آخر از این امر مطلع شود ؟ این کار قانونی است ؟ قابل پیگیری و شکایت از شرکت هست؟
مشاوره رایگان و سوال از کارشناس اداره کار و همچنین مشاوره تلفنی اداره کار از طرف کارشناسان کارتابان برای پاسخ به نیازهای کاربران در این زمینه ارائه می شود.
جهت عضویت در پنل کارفرمایان و درج آگهی استخدام کلیک نمایید.
سازمانهای دولتی مرتبط با وزارتخانهها و سازمانهای اجرایی مختلف مانند وزارت کشور، وزارت امور خارجه، وزارت علوم، تحقیقات و فناوری، سازمان برنامه و بودجه، سازمان مدیریت و برنامهریزی کشور و سایر سازمانهای دولتی مرتبط با امور داخلی و خارجی.
کارشناسان خبره کارتابان here در حوزه خدمات اداره کار به روش های زیر پاسخگوی شما هستند: